OFERTA DE EMPLEO: UN/UNA DOCENTE CURSOS DEL SECTOR COMERCIAL para activos.
29/07/2021
BASES Y CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL NO PERMANENTE DEL AYUNTAMIENTO DE LAREDO. “UN/UNA DOCENTE de los siguientes CURSOS: PROMOCIONES COMERCIALES EN EL PUNTO DE VENTA (40 H) COMM026PO; HERRAMIENTAS DE PROMOCIÓN COMERCIAL BÁSICAS (25 H) COMM066PO; PSICOLOGIA APLICADA A LAS VENTAS (40 H) COMT077PO; ATENCION AL CLIENTE Y CALIDAD DEL SERVICIO (25H) COMM002PO GESTIÓN DE COSTES (40 H) ADGN054PO DECORACIÓN EN TIENDAS Y ESCAPARATES (35 H) COMM013PO” (EXPTE 2021-2874)

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OFERTA DE EMPLEO: UN/UNA DOCENTE CURSOS DE NUEVAS TECNOLOGÍAS para activos.
29/07/2021
BASES Y CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL NO PERMANENTE DEL AYUNTAMIENTO DE LAREDO. “UN/UNA DOCENTE de los siguientes CURSOS: COMT099PO TIENDA VIRTUAL: PRESTASHOP; COMT071PO TECNOLOGÍAS APLICADAS A LA VENTA Y ATENCIÓN AL CLIENTE; ADGD056PO CREACIÓN DE EMPRESAS ON-LINE.” (EXPTE 2021-2875)

El plazo de presentación finaliza el 18/08/2021

CUIDADORA INTERNA EN LAREDO (047-2021)
19/07/2021
Se precisa incorporación de Cuidadora Interna en Laredo para atender a dos personas dependientes.

Requisitos:

• Experiencia previa imprescindible, acreditado con referencias y datos de contacto de trabajos anteriores.
• Disponibilidad inmediata.
• Profesionalidad.

Condiciones:

• Contrato de trabajo y alta en Seguridad Social.
• Inicio inmediato.
• Duración prevista: Indefinida.
• Jornada y horario: Interna. Libranzas desde sábados por la mañana, hasta domingos noche.
• Lugar de trabajo: Laredo.
• Salario bruto mensual: 1.300,00 €, más parte pagas extras correspondientes.


Las personas interesadas en esta oferta deben remitir su CV actualizado y sus referencias de trabajos anteriores a:

aliciaarredondoescalante49@gmail.com.

El plazo de envío de CV finaliza el próximo 27/07/2021.

Ayuntamiento de Limpias. Convocatoria de un Técnico Especialista para las Aulas de Educación Infantil.
16/07/2021
Ayuntamiento de Limpias

Bases y convocatoria para la selección de un Técnico Especialista para las Aulas de Educación Infantil (de cero a dos años), contratado laboral temporal.

Enlace

Ayuntamiento de Camargo. Bolsa de empleo Oficial de Primera Carpintero.
07/07/2021
Ayuntamiento de Camargo

Acuerdo de la Junta de Gobierno Local de 23 de junio de 2021, de aprobación de las bases reguladoras de la convocatoria para la creación de una bolsa de empleo para la cobertura de la plaza de Oficial de Primera Carpintero, mediante sistema de concurso-oposición. Expediente RHU/85/2021.

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AYUNTAMIENTO DE LAREDO: Bolsa de empleo de Operarios-as de Limpieza
02/07/2021
AYUNTAMIENTO DE LAREDO

Bases y convocatoria para la formación de una bolsa de empleo de Operarios/as de Limpieza para la contratación de personal no permanente.

Expediente 2021/1616

• FECHA DE INICIO DE SOLICITUD: 02/07/2021
• FECHA DE LÍMITE DE SOLICITUD: 21/07/2021

ENLACE

Trámite para realizar solicitudes de inscripción en procesos selectivos o bolsas de empleo a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de Laredo: https://sede.laredo.es/

AYUNTAMIENTO DE LAREDO: UN-A AGENTE DE CONSUMO
02/07/2021
AYUNTAMIENTO DE LAREDO

BASES Y CONVOCATORIA PARA LA FORMACIÓN DE UNA CONVOCATORIA ESPECIFICA DE UN/A AGENTE DE CONSUMO, PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL NO PERMANENTE DEL AYUNTAMIENTO DE LAREDO.

EXPTE. 2021-1102.

• INICIO DE PLAZO SOLICITUD: 02/07/2021
• FIN PLAZO SOLICITUD: 21/07/2021

ENLACE

Trámite para realizar solicitudes de inscripción en procesos selectivos o bolsas de empleo a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de Laredo: https://sede.laredo.es/

Ayuntamiento de Piélagos. Bolsa de empleo de Auxiliar Administrativo.
24/06/2021
Ayuntamiento de Piélagos

Bases para la constitución de una bolsa de empleo de Auxiliar Administrativo. Expediente 2021/4031.

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Universidad de Cantabria. Téc. Esp. en Programación, Téc. Esp. en Microinformática, Téc. Obras e Instalaciones y Periodista.
22/06/2021
Universidad de Cantabria

Resolución de 14 de junio de 2021 (R.R. 599/2021), por la que se convocan pruebas selectivas para ingreso en la Escala Administrativa, Especialidad Informática, Subgrupo C1, Técnico Especialista en Programación, por el sistema general de acceso libre.

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Resolución de 14 de junio de 2021 (R.R. 598/2021), por la que se convocan pruebas selectivas para ingreso en la Escala Administrativa, Especialidad Informática, Subgrupo C1, Técnico Especialista en Microinformática, por el sistema general de acceso libre.

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Resolución de 14 de junio de 2021 (R.R. 596/2021), por la que se convocan pruebas selectivas para ingreso en la Escala de Gestión, Especialidad Técnica de Obras e Instalaciones (Unidad de Edificaciones), Subgrupo A2, por el sistema general de acceso libre.

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Resolución de 14 de junio de 2021 (R.R. 597/2021), por la que se convocan pruebas selectivas para ingreso en la Escala de Gestión, Especialidad Técnica de Obras e Instalaciones (Unidad de Proyectos y Mantenimiento de Infraestructuras), Subgrupo A2, por el sistema general de acceso libre.

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Resolución de 14 de junio de 2021 (R.R. 600/21), por la que se convoca concurso oposición libre para cubrir plazas de personal laboral de la Escala A, Grupo Profesional Titulado/a Universitario, Especialidades Periodista y Comunicación.

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Ayuntamiento de Escalante. Un Técnico Superior en Educación Infantil
15/06/2021
Ayuntamiento de Escalante

Bases para la selección de un Técnico Superior en Educación Infantil para el aula de 2 años del colegio público Virgen de la Cama, en régimen de personal laboral temporal. Expediente 92/2021.

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