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25 de Mayo de 2018
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COMUNIDAD AUTÓNOMA DE ARAGÓN. Convocatoria del procedimiento selectivo de ingreso y acceso al Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria y procedimiento para la adquisición de nuevas especialidades.
30/04/2014
Orden de 15 de abril de 2014, de la Dirección General de Gestión de Personal, del Departamento de Educación, Universidad, Cultura y Deporte, por la que se publica la convocatoria del procedimiento selectivo de ingreso y acceso al Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria y procedimiento para la adquisición de nuevas especialidades por los funcionarios del citado cuerpo.

Lengua Castellana y Literatura (40)

Geografia e Historia (55)

Matemáticas (50)

Francés (15)

Orientación Educativa (50)

Que el plazo de presentación de instancias será el periodo de tiempo comprendido entre el 15 de abril y el 5 de mayo de 2014, ambos inclusive.




OFERTAS DE EMPLEOS: Docente en logística comercial y gestión del transporte y Docente de inglés para logistica y trasnporte internacional.
30/04/2014
 Se precisa:Docente en logística comercial y gestión del transporte  y Docente de inglés para logística y transporte internacional.

OFERTA 1. Centro de formación precisa un docente para impartir el siguiente módulo formativo: LOGÍSTICA COMERCIAL Y GESTIÓN DEL TRANSPORTE.

Se requiere 1 año de experiencia profesional en el ámbito y la posesión de unos de los siguientes niveles formativos (si no se dispone de la acreditación profesional requerida, se requieren 4 años de experiencia):

- Licenciado, ingeniero, arquitecto o el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentes.

- Diplomado, ingeniero técnico, arquitecto técnico o el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentes.

- Técnico Superior en Gestión del Transporte o título equivalente.

- Certificados de profesionalidad de nivel 3 del área profesional de Logística comercial y gestión del transporte de la familia profesional de Comercio y Marketing.


Por último, al ser un certificado de profesionalidad, se requiere que el candidato acredite poseer competencia docente demostrable. Dicha competencia se puede acreditar mediante una de las siguientes vías:

• Posesión del CAP, del certificado de profesionalidad de formador ocupacional, máster universitario de profesorado, o del certificado de profesionalidad de docencia de la formación profesional para el empleo.

• Mediante una experiencia docente acreditable de al menos 600 horas en los últimos diez años, en formación profesional para el empleo o del sistema educativo.

• Posesión de las titulaciones universitarias oficiales de licenciado en Pedagogía, Psicopedagogía o de Maestro en cualquiera de sus especialidades, de un título universitario de graduado en el ámbito de la Psicología o de la Pedagogía, o de un título universitario oficial de posgrado en los citados ámbitos.


OFERTA 2. Centro de formación precisa un docente para impartir el siguiente módulo formativo: INGLÉS PARA LOGÍSTICA Y TRANSPORTE INTERNACIONAL.

Se requiere 1 año de experiencia profesional en el ámbito y la posesión de unos de los siguientes niveles formativos:

- Licenciado en Filología, Traducción e Interpretación de la lengua inglesa o título de grado equivalente.

- Cualquier otra titulación superior con la siguiente formación complementaria:

. haber superado un ciclo de los estudios conducentes a la obtención de la Licenciatura en Filología, Traducción e Interpretación de la lengua inglesa o titulación equivalente.

. certificado o diploma de acreditación oficial de la competencia lingüística de inglés como el Certificado de Nivel Avanzado de las Escuelas Oficiales de Idiomas u otros equivalentes o superiores reconocidos.

- Titulación universitaria cursada en un país de habla inglesa, en su caso, con la correspondiente homologación.


Por último, al ser un certificado de profesionalidad, se requiere que el candidato acredite poseer competencia docente demostrable. Dicha competencia se puede acreditar mediante una de las siguientes vías:

• Posesión del CAP, del certificado de profesionalidad de formador ocupacional, máster universitario de profesorado, o del certificado de profesionalidad de docencia de la formación profesional para el empleo.

• Mediante una experiencia docente acreditable de al menos 600 horas en los últimos diez años, en formación profesional para el empleo o del sistema educativo.

• Posesión de las titulaciones universitarias oficiales de licenciado en Pedagogía, Psicopedagogía o de Maestro en cualquiera de sus especialidades, de un título universitario de graduado en el ámbito de la Psicología o de la Pedagogía, o de un título universitario oficial de posgrado en los citados ámbitos.


* Si estás interesad@, adjunta el C. Vitae adl_empleo@laredo.es o llama por teléfono al 942 60 57 54. Poner referencia (formador_30042014)




COMUNIDAD DE MADRID. Convocatoria para ingreso en el Cuerpo de Maestros y para la adquisición de nueva especialidad.
28/04/2014
Resolución de 21 de abril de 2014, de la Dirección General de Recursos Humanos, de la Consejería de Educación, Juventud y Deporte, por la que se publica la convocatoria del procedimiento selectivo para ingreso en el Cuerpo de Maestros y para adquisición de nueva especialidad.


El número de plazas que se convocan es de 40 en la especialidad de Lengua Extranjera Inglés, cuyo desglose y sistema de cobertura es el siguiente:

Lengua extranjera: Inglés 40 plazas.

37 de acceso libre y 3 para personas con discapacidad.

El plazo de presentación de solicitudes, y documentación finaliza el día 12 de mayo de 2014.

COMUNIDAD DE MADRID. Procedimientos selectivos para ingreso y acceso al Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria .
28/04/2014
Resolución de 21 de abril de 2014, de la Dirección General de Recursos Humanos, de la Consejería de Educación, Juventud y Deporte, por la que se publica la convocatoria de procedimientos selectivos para ingreso y acceso al Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria y procedimiento para la
adquisición de nuevas especialidades por los funcionarios del citado cuerpo.

El número de plazas convocadas es de 157. La distribución por  especialidades de las plazas convocadas, para cada procedimiento de selección, es la siguiente:

Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria:

Lengua Castellana 30 plazas

Geografía e Historia 25 plazas

Matemáticas 20 plazas

Física y Química 10 plazas

Biología y Geología 10 plazas

Inglés  60 plazas

Alemán 2 plazas


El plazo de presentación de solicitudes, de veinte días naturales, se inicia el día 22 de abril de 2014 y finaliza el día 12 de mayo de 2014
.


AYUNTAMIENTO DE CASTRO-URDIALES. Bases proceso selección personal laboral interino- Categoría Psicologo y Fisioterapetua.
28/04/2014
Bases proceso selección personal laboral interino- Categoría Psicologo y Fisioterapetua.

El plazo finaliza el 12 de mayo 2014.
UNIVERSIDAD DE CANTABRIA. Convocatoria de plazas de personal docente en la figura de Profesor Ayudante Doctor.
25/04/2014
UNIVERSIDAD DE CANTABRIA

Resolución de 14 de abril de 2014 por la que se convoca concurso público para la provisión de plazas de personal docente contratado temporal en régimen de derecho laboral, en la figura de Profesor Ayudante Doctor. 

SOLICITUDES
Quienes estén interesados en tomar parte en este concurso formalizarán su solicitud en el modelo normalizado de instancia, a la que acompañarán la declaración a que hace referencia el apartado 3.4 de la presente convocatoria, que estarán a disposición de los concursantes en la Sección de Gestión de Personal Docente (Servicio de Recursos Humanos, Pabellón de Gobierno) o que podrán obtener a través de la siguiente dirección de internet:
http://www.unican.es/WebUC/Internet/Informacion_General/empleo.

Las solicitudes se dirigirán al Rector y se presentarán en el Registro General de la Universidad de Cantabria (planta primera del Pabellón de Gobierno, Avda. de los Castros s/n de Santander), o en la forma prevista en el artículo 38.4 de la Ley 30/1992.

El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales, contados desde el día siguiente a la fecha de publicación de la presente convocatoria en el Boletín Oficial de Cantabria.

Los aspirantes acompañarán a sus solicitudes la documentación acreditativa de los requisitos generales y específicos de participación que se determina en la Base 4 de esta convocatoria. Su no aportación en el plazo de presentación de solicitudes, o en el de subsanación, concedido al efecto, determinará la exclusión del aspirante.
MINISTERIO DE AGRICULTURA, ALIMENTACIÓN. Bases de becas de formación práctica en el área de la sanidad de la producción agraria para titulados universitarios.
25/04/2014
Orden AAA/636/2014, de 10 de abril, por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de becas de formación práctica en el área de la sanidad de la producción agraria para titulados universitarios y se convocan becas para el año 2014.


Requisitos de los beneficiarios.
Podrán ser beneficiarios de las becas previstas en la presente orden aquellas personas físicas con plena capacidad de obrar, que reúnan las siguientes condiciones:
a)Ser español, o nacional de algún Estado Miembro de la Unión Europea o de terceros países, residente legal en España.
b) Dominio del idioma español. Sólo se requerirá prueba documental en los casos en que se trate de candidatos no españoles y que lleven residiendo en España por un periodo inferior a dos años.
c) Estar en posesión o en condiciones de obtener, el último día del plazo de presentación de las becas, el título universitario de graduado, diplomado, licenciado, ingeniero técnico o superior, doctor, o titulaciones equivalentes en las materias y especialidades relacionadas con las becas que se convocan en el momento de la concesión de la beca. Los títulos obtenidos en el extranjero o en centros españoles no estatales deberán estar homologados o reconocidos y producir plenos efectos jurídicos en la fecha de presentación de la solicitud.
d) Tener Conocimientos de inglés.
e)Manejo a nivel de usuario de los programas informáticos de tratamiento de texto,hoja de cálculo y presentaciones.
f) No estar incursas en alguna de las prohibiciones a que se refiere el artículo 13 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.

La distribución de las becas es la siguiente:

a) Tres en el área de conocimientos de la Sanidad e Higiene Vegetal y Forestal con conocimientos en prevención y lucha contra plagas agrícolas y forestales, redes de vigilancia fitosanitarias, autorización y utilización de productos fitosanitarios; uso sostenible de productos fitosanitarios; e higiene y trazabilidad en productos agrícolas y forestales.
b)Tres en el área de conocimientos de la Sanidad e Higiene Animal, con conocimientos en materia de programas sanitarios de vigilancia y control de enfermedades animales, redes de alerta sanitaria veterinarias, trazabilidad e identificación ganadera, gestión de subproductos y autorización de productos zoosanitarios.
c) Tres en el área de conocimientos de los Acuerdos Sanitarios y Controles en fronteras, con conocimientos en materia de comercio exterior agrícola y ganadero, criterios técnicos y negociación para la apertura de mercados exteriores, y controles en los puntos de inspección en fronteras.


Las solicitudes se presentarán en el modelo del anexo, en el plazo máximo de quince días hábiles contados desde el día siguiente al de publicación de esta orden en el «Boletín Oficial del Estado» (23/04/2014), acompañadas de la documentación a que se refiere el artículo 5.3.4.

Programa "Yo Soy Empleo". Presentación en Laredo, martes 22 de abril.
21/04/2014
BBVA promueve el programa "Yo soy Empleo" en el colabora el Ayuntamiento de Laredo.

Enlace a YSE

Mañana, martes 22 de abril, desde las 10:00 horas se presenta el programa YSE en Laredo en el marco de una jornada empresarial en la que también se presentarán los microcréditos del ICAF y las lineas ICO en el año 2014. La asistencia es libre y gratuita y se ruega inscipción previa.

Enlace Jornada 22 de abril de 2014


"Yo Soy Empleo" es una iniciativa compuesta de 3 lineas de acción:
  1. Ofrece 1.500 euros de ayuda económica a PYMES por cada desempleado que sea contratado. Requisitos.
  2. Cursos en las principales escuelas de negocio. Enlace.
  3. Ayuda en la selección del candidato perfecto para tu empresa. Enlace.

AYUNTAMIENTO DE SUANCES. Bases y convocatoria de pruebas selectivas para la provisión, mediante concurso-oposición, de dos plazas de personal para el refuerzo y apoyo a Policía Local en régimen laboral temporal, para los servicios de verano de 2014.
16/04/2014
AYUNTAMIENTO DE SUANCES.

Bases y convocatoria de pruebas selectivas para la provisión, mediante concurso-oposición, de dos plazas de personal para el refuerzo y apoyo a Policía Local en régimen laboral temporal, para los servicios de verano de 2014.

REQUISITOS

Para ser admitido al presente concurso-oposición se requiere:

a) Ser español.

b) Tener cumplidos los dieciocho años y no exceder de los treinta antes de que finalice el plazo de presentación de instancias. No obstante, podrá compensarse el límite máximo de edad con servicios prestados a la Administración Local, en Cuerpos de la Policía Local. Se entiende que se excede el límite de edad de treinta años cuando se hayan cumplido efectiva mente treinta y un años; tal y como establece el artículo 27 del Decreto 1/2003, de 9 de enero,por el que se aprueban las Normas-marco de los Cuerpos de la Policía Local de Cantabria.

c) Estar en posesión del título de Bachiller, FP2 o equivalente.

d) No haber sido separado del servicio de cualquiera de las dministraciones Públicas mediante expediente disciplinario, ni encontrarse sujeto a causa de incompatibilidad o incapacidad.

e) No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones.

f) Talla mínima de altura:
Hombres: 170 centímetros.
Mujeres: 165 centímetros.

g) Permiso de conducir A2, B y BTP

- PRESENTACIÓN DE INSTANCIAS

El plazo de presentación de instancias finaliza el 6 de mayo de 2014.
 
Convocatoria de subvenciones para la implantación del Proyecto Cero Accidentes de Trabajo: Integración de la prevención de Riesgos Laborales.
16/04/2014
La presente Orden tiene por objeto establecer las bases reguladoras y aprobar la convocatoria para el ejercicio 2014 de subvenciones a las pequeñas y medianas empresas de Cantabria destinadas a promover la mejora de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo mediante la elaboración de los informes que implican la implantación de las distintas fases que engloban el Proyecto Objetivo Cero Accidentes.

perfil del contratante
Ofertas personal Ayuntamiento
ciudadanos
Cultura • ASSCI • Juventud • Educación • Deportes • Prensa • Empleo • Medio Ambiente
  • BATALLA DE FLORES 2018
  • CARNAVAL DE LAREDO 2018
  • CURSOS DE VERANO 2017 UNIVERSIDAD DE CANTABRIA
  • CICLO DE OCIO JUVENIL DE FIN DE SEMANA
  • PROGRAMA OCIO INFANTIL
  • OTOÑADA 2016
  • Línea Verde Laredo
  • ACTIVIDAD DE OCIO JUVENIL
  • Programa Laredo Ye-Yé 2017
  • PAGINA ASCCII
Plan Avanza Administración Local de Cantabria
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