26 de Abril de 2024
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"Oferta de Empleo"
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Ayuntamiento de Piélagos. Bolsa de empleo de Tutor de Aula Mentor.
19/08/2021
Ayuntamiento de Piélagos
Bases que han de regir la convocatoria para la formación de una bolsa de empleo de Tutor de Aula Mentor. Expediente 2021/3715.
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19/08/2021
Ayuntamiento de Piélagos
Bases que han de regir la convocatoria para la formación de una bolsa de empleo de Tutor de Aula Mentor. Expediente 2021/3715.
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MMS plazas para el desarrollo de los procesos de sostenibilidad local y el proyecto europeo BIOMIC
17/08/2021
Convocatoria de dos plazas MMS para el desarrollo de los procesos de sostenibilidad local y el proyecto europeo BIOMIC
VER CONVOCATORIA ADJUNTA
EL PLAZO está abierto y finaliza el 27 DE AGOSTO.
ENLACE INFORMACION
Dichas plazas se establecen en el marco de la subvención nominativa concedida a la Mancomunidad de Municipios Sostenibles de Cantabria (MMS) por parte del Centro de Investigación del Medio Ambiente (CIMA) para el desarrollo de Procesos de Sostenibilidad Local en 2021 en el ámbito de la Red Local de Sostenibilidad de Cantabria (RLSC). Las actividades previstas en el desarrollo de los Procesos de Sostenibilidad local de los municipios de la Mancomunidad se encuentran totalmente alineadas con el Plan de Actuación 2020-2023 de la RLSC.
El proyecto BIOMIC pretende, a través de la monitorización para la gestión y rehabilitación de las áreas costeras afectadas por inundaciones, definir una estrategia para asegurarse de que la gestión de la rehabilitación de dichas zonas conduce a la resiliencia, mediante el uso de un sistema de bioindicadores microbianos para conocer el estado ecológico del ecosistema. El proyecto aspira a contribuir a la prevención y gestión de los riesgos de manera más eficaz, favoreciendo la adaptación al cambio climático.
17/08/2021
Convocatoria de dos plazas MMS para el desarrollo de los procesos de sostenibilidad local y el proyecto europeo BIOMIC
VER CONVOCATORIA ADJUNTA
EL PLAZO está abierto y finaliza el 27 DE AGOSTO.
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Dichas plazas se establecen en el marco de la subvención nominativa concedida a la Mancomunidad de Municipios Sostenibles de Cantabria (MMS) por parte del Centro de Investigación del Medio Ambiente (CIMA) para el desarrollo de Procesos de Sostenibilidad Local en 2021 en el ámbito de la Red Local de Sostenibilidad de Cantabria (RLSC). Las actividades previstas en el desarrollo de los Procesos de Sostenibilidad local de los municipios de la Mancomunidad se encuentran totalmente alineadas con el Plan de Actuación 2020-2023 de la RLSC.
El proyecto BIOMIC pretende, a través de la monitorización para la gestión y rehabilitación de las áreas costeras afectadas por inundaciones, definir una estrategia para asegurarse de que la gestión de la rehabilitación de dichas zonas conduce a la resiliencia, mediante el uso de un sistema de bioindicadores microbianos para conocer el estado ecológico del ecosistema. El proyecto aspira a contribuir a la prevención y gestión de los riesgos de manera más eficaz, favoreciendo la adaptación al cambio climático.
Consejería de Presidencia. Bolsa de trabajo del Cuerpo de Técnicos Auxiliares de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento.
16/08/2021
Consejería de Presidencia, Interior, Justicia y Acción Exterior
Resolución de 12 de agosto de 2021, por la que se convoca proceso selectivo para la constitución de una bolsa de trabajo extraordinaria para la cobertura con carácter interino de puestos del Cuerpo de Técnicos Auxiliares de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
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16/08/2021
Consejería de Presidencia, Interior, Justicia y Acción Exterior
Resolución de 12 de agosto de 2021, por la que se convoca proceso selectivo para la constitución de una bolsa de trabajo extraordinaria para la cobertura con carácter interino de puestos del Cuerpo de Técnicos Auxiliares de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
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1 CAMARERO-A Y 1 FRIEGAPLATOS. INCORPORACIÓN INMEDIATA. (2021-031)
13/08/2021
1 CAMARERO-A Y 1 FRIEGAPLATOS (2021-031)
RESTAURANTE EL CAMAROTE DE LAREDO NECESITA INCORPORAR DE FORMA INMEDIATA 1 CAMARERO-A Y 1 FRIEGAPLATOS PARA TEMPORADA DE VERANO
Requisitos:
13/08/2021
1 CAMARERO-A Y 1 FRIEGAPLATOS (2021-031)
RESTAURANTE EL CAMAROTE DE LAREDO NECESITA INCORPORAR DE FORMA INMEDIATA 1 CAMARERO-A Y 1 FRIEGAPLATOS PARA TEMPORADA DE VERANO
Requisitos:
- Se valorará experiencia.
- Incorporación inmediata.
- Temporada de verano
- Jornada Laboral: A convenir
- Sueldo a convenir
Instituto Municipal de Deportes de Santander. Una plaza de Técnico de Gestión.
13/08/2021
Instituto Municipal de Deportes de Santander
Bases reguladoras de la convocatoria para proveer en propiedad, mediante concurso-oposición libre, una plaza de funcionario en la categoría de Técnico de Gestión.
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13/08/2021
Instituto Municipal de Deportes de Santander
Bases reguladoras de la convocatoria para proveer en propiedad, mediante concurso-oposición libre, una plaza de funcionario en la categoría de Técnico de Gestión.
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Autoridad Portuaria de Santander. 3 plazas de Responsables de Dominio Público e Infraestructuras.
12/08/2021
Autoridad Portuaria de Santander
Bases reguladoras y convocatoria del procedimiento para la contratación fija, mediante concurso-oposición, de tres plazas de Responsables, GII Banda I Nivel 4, de las cuales, una será para Dominio Público y dos para Infraestructuras, sujetas a convenio colectivo.
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12/08/2021
Autoridad Portuaria de Santander
Bases reguladoras y convocatoria del procedimiento para la contratación fija, mediante concurso-oposición, de tres plazas de Responsables, GII Banda I Nivel 4, de las cuales, una será para Dominio Público y dos para Infraestructuras, sujetas a convenio colectivo.
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OFERTA DE EMPLEO: UN/UNA DOCENTE CURSOS DEL SECTOR HOSTELERÍA para activos.
30/07/2021
BASES Y CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL NO PERMANENTE DEL AYUNTAMIENTO DE LAREDO. “UN/UNA DOCENTE de los siguientes CURSOS: SANP038PO GESTIÓN DE ALÉRGENOS EN EL SECOR DE LA RESTAURACIÓN; HOTR025PO CREACIÓN DE CARTAS Y MENÚS.” (EXPTE 2021-2873).
El plazo de presentación finaliza el 19/08/2021.
30/07/2021
BASES Y CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL NO PERMANENTE DEL AYUNTAMIENTO DE LAREDO. “UN/UNA DOCENTE de los siguientes CURSOS: SANP038PO GESTIÓN DE ALÉRGENOS EN EL SECOR DE LA RESTAURACIÓN; HOTR025PO CREACIÓN DE CARTAS Y MENÚS.” (EXPTE 2021-2873).
El plazo de presentación finaliza el 19/08/2021.
OFERTA DE EMPLEO: UN/UNA DOCENTE CURSOS DEL SECTOR COMERCIAL para activos.
29/07/2021
BASES Y CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL NO PERMANENTE DEL AYUNTAMIENTO DE LAREDO. “UN/UNA DOCENTE de los siguientes CURSOS: PROMOCIONES COMERCIALES EN EL PUNTO DE VENTA (40 H) COMM026PO; HERRAMIENTAS DE PROMOCIÓN COMERCIAL BÁSICAS (25 H) COMM066PO; PSICOLOGIA APLICADA A LAS VENTAS (40 H) COMT077PO; ATENCION AL CLIENTE Y CALIDAD DEL SERVICIO (25H) COMM002PO GESTIÓN DE COSTES (40 H) ADGN054PO DECORACIÓN EN TIENDAS Y ESCAPARATES (35 H) COMM013PO” (EXPTE 2021-2874)
29/07/2021
BASES Y CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL NO PERMANENTE DEL AYUNTAMIENTO DE LAREDO. “UN/UNA DOCENTE de los siguientes CURSOS: PROMOCIONES COMERCIALES EN EL PUNTO DE VENTA (40 H) COMM026PO; HERRAMIENTAS DE PROMOCIÓN COMERCIAL BÁSICAS (25 H) COMM066PO; PSICOLOGIA APLICADA A LAS VENTAS (40 H) COMT077PO; ATENCION AL CLIENTE Y CALIDAD DEL SERVICIO (25H) COMM002PO GESTIÓN DE COSTES (40 H) ADGN054PO DECORACIÓN EN TIENDAS Y ESCAPARATES (35 H) COMM013PO” (EXPTE 2021-2874)
OFERTA DE EMPLEO: UN/UNA DOCENTE CURSOS DE NUEVAS TECNOLOGÍAS para activos.
29/07/2021
BASES Y CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL NO PERMANENTE DEL AYUNTAMIENTO DE LAREDO. “UN/UNA DOCENTE de los siguientes CURSOS: COMT099PO TIENDA VIRTUAL: PRESTASHOP; COMT071PO TECNOLOGÍAS APLICADAS A LA VENTA Y ATENCIÓN AL CLIENTE; ADGD056PO CREACIÓN DE EMPRESAS ON-LINE.” (EXPTE 2021-2875)
El plazo de presentación finaliza el 18/08/2021
29/07/2021
BASES Y CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL NO PERMANENTE DEL AYUNTAMIENTO DE LAREDO. “UN/UNA DOCENTE de los siguientes CURSOS: COMT099PO TIENDA VIRTUAL: PRESTASHOP; COMT071PO TECNOLOGÍAS APLICADAS A LA VENTA Y ATENCIÓN AL CLIENTE; ADGD056PO CREACIÓN DE EMPRESAS ON-LINE.” (EXPTE 2021-2875)
El plazo de presentación finaliza el 18/08/2021
CUIDADORA INTERNA EN LAREDO (047-2021)
19/07/2021
Se precisa incorporación de Cuidadora Interna en Laredo para atender a dos personas dependientes.
Requisitos:
• Experiencia previa imprescindible, acreditado con referencias y datos de contacto de trabajos anteriores.
• Disponibilidad inmediata.
• Profesionalidad.
Condiciones:
• Contrato de trabajo y alta en Seguridad Social.
• Inicio inmediato.
• Duración prevista: Indefinida.
• Jornada y horario: Interna. Libranzas desde sábados por la mañana, hasta domingos noche.
• Lugar de trabajo: Laredo.
• Salario bruto mensual: 1.300,00 €, más parte pagas extras correspondientes.
Las personas interesadas en esta oferta deben remitir su CV actualizado y sus referencias de trabajos anteriores a:
aliciaarredondoescalante49@gmail.com.
El plazo de envío de CV finaliza el próximo 27/07/2021.
19/07/2021
Se precisa incorporación de Cuidadora Interna en Laredo para atender a dos personas dependientes.
Requisitos:
• Experiencia previa imprescindible, acreditado con referencias y datos de contacto de trabajos anteriores.
• Disponibilidad inmediata.
• Profesionalidad.
Condiciones:
• Contrato de trabajo y alta en Seguridad Social.
• Inicio inmediato.
• Duración prevista: Indefinida.
• Jornada y horario: Interna. Libranzas desde sábados por la mañana, hasta domingos noche.
• Lugar de trabajo: Laredo.
• Salario bruto mensual: 1.300,00 €, más parte pagas extras correspondientes.
Las personas interesadas en esta oferta deben remitir su CV actualizado y sus referencias de trabajos anteriores a:
aliciaarredondoescalante49@gmail.com.
El plazo de envío de CV finaliza el próximo 27/07/2021.
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