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AYUNTAMIENTO DE LAREDO Y BBVA SUSCRIBEN UN CONVENIO PARA IMPULSAR LA CONTRATACIÓN DE DESEMPLEADOS
25 de Marzo de 2014


 
  El Ayuntamiento de Laredo y el BBVA han suscrito un convenio de colaboración para impulsar la contratación de desempleados por PYMES y Autónomos. El programa “Yo Soy Empleo”, que promueve y financia la entidad bancaria, bonifica con 3.000 euros las contrataciones indefinidas, y con 1.500 euros las contrataciones con una duración mínima de un año y 20 horas semanales. Además, se ofrece a las empresas con capacidad de generar empleo un módulo que ayuda a la selección de candidatos. Asimismo, se incluye formación para el crecimiento, de la mano de cuatro escuelas de negocio de reconocido prestigio en España.

El acuerdo ha sido suscrito este mediodía por el alcalde pejino, Ángel Vega, y el Director de Zona de BBVA Cristóbal García, que ha agradecido la disponibilidad del consistorio laredano para respaldar esta iniciativa. Junto a ambos ha estado presente la concejal de Empleo, Promoción Económica y Comercio, Magdalena Gómez, satisfecha con la rúbrica de este convenio. Por su parte, Vegaha valorado muy positivamente estaactuación “porque uno de los grandes retos a los que nos enfrentamos sigue siendo la reducción de los elevados índices de desempleo a los que nos enfrentamos”. En este sentido ha resaltado que “con medidas de este tipo se logra estimular la generación de nuevos puestos de trabajo, al tiempo que se respalda a las empresas, que en coyunturas tan complicadas, tienen ambición y se plantean la opción de crecer”. Asimismo, ha expresado su deseo de que “ojalá que este modelo sea imitado por otras entidades ya que la creación de empleo sigue siendo una prioridad”.

La campaña, que arrancó a nivel nacional el pasado 8 de febrero, ha concedido hasta el momento 4.263 ayudas, de las 10.000 que se contemplan como objetivo.Para participar en cualquiera de los módulos, hay que registrarse en la web www.bbvacontuemprensa.es Entre los requisitos que se exigen a los empleadores, sus negocios deben tener menos de 250 trabajadores. Además, deberán estar al corriente de pagos con la Seguridad Social y con Hacienda,y deberán disponer de una cuenta activa en el BBVA. Las contrataciones habrán de realizarse con fecha posterioral 8 de febrero. En cuanto a quienes aspiren a ser contratados, deberán ser desempleados con una antigüedad como demandantes de empleo superior a los dos meses. Asimismo, deberán ser clientes del BBVA para recibir el abono de la nómina a través de dicha cuenta. Quienes persiguen su inserción en el mercado laboral podrán publicar su currículum vitae en la web oficial del programa, facilitando a los empresarios la selección de los candidatos más idóneos para el puesto de trabajo ofertado.

Formación
Además, el programa ofertará 2.000 plazas de cursos de formación gratuita encaminada a proporcionar el soporte necesario para ayudar a las empresas y autónomos a generar empleo. Los cursos serán impartidos por escuelas de negocio como ESADE Business School, IE Business School, Deusto Business School Universidad de Deusto y el Instituto Internacional San Temo.En total se ofertan ocho módulos a impartir en 36 horas a lo largo de tres jornadas presenciales. Las áreas de conocimiento sobre las que se trabajan son “Gestión Emprenedora”, “Entorno Económico”, “Nuevas Herramientas de Marketing Digital para PYMES”, “Contabilidad Financiera”, “Diseño e Implementación de estrategias para competir en entornos complejos”, “Internacionalización de la Pyme”, “Gestión financiera para PYMES emprendedoras”, “Innovación” y “Liderazgo Estratégico”.

El Ayuntamiento se ha comprometido a adoptar una actitud preactiva y positiva en torno al acuerdo para que el impacto sea el máximo y se alcancen los objetivos perseguidos. Entre otras actuaciones, promoverá la difusión del programa y facilitará la información y documentación necesaria para que los destinatarios puedan unirse a la iniciativa. Asimismo, ha incluido en la página institucional de la villa un banner con enlace directo al sitio web oficial de “Yo soy Empleo”.


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