17 de Julio de 2025
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CATEGORÍAS
3 puestos de GEROCULTOR Residencia Santa Ana (2025-040)
12/05/2025
La residencia Santa Ana necesita cubrir 3 puestos de GEROCULTOR:
12/05/2025
La residencia Santa Ana necesita cubrir 3 puestos de GEROCULTOR:
- Contratotemporal.
- A turnos de mañana y tarde
- Salario según el VIII Convenio colectivo marco estatal de servicios de atención a las personas dependientes y desarrollo de la promoción de la autonomía personal.
Bases reguladoras de la convocatoria para la concesión de subvenciones para la realización de proyectos educativos en los Centros Públicos y Concertados de Educación y AMPAS/AFA 2025
10/05/2025
Bases reguladoras de la convocatoria para la concesión de subvenciones para la realización de proyectos educativos en los Centros Públicos y Concertados de Educación y AMPAS/AFA
Año2025.
https://www.laredo.es/09/documento_ampliado_subvenciones.php?id_Personal=47
10/05/2025
Bases reguladoras de la convocatoria para la concesión de subvenciones para la realización de proyectos educativos en los Centros Públicos y Concertados de Educación y AMPAS/AFA
Año2025.
https://www.laredo.es/09/documento_ampliado_subvenciones.php?id_Personal=47
AYUNTAMIENTO DE RAMALES DE LA VICTORIA convocatoria oposición libre, y en régimen laboral temporal, de tres plazas de Auxiliar de Policía Local, y creación de bolsa de empleo.
09/05/2025
AYUNTAMIENTO DE RAMALES DE LA VICTORIA
Bases reguladoras y convocatoria para la provisión mediante el
sistema de oposición libre, y en régimen laboral temporal, de tres
plazas de Auxiliar de Policía Local, y creación de bolsa de empleo.
2. REQUISITOS.
a) Tener la nacionalidad española o estar incurso en alguno de los supuestos previstos en el Real Decreto Legislativo 5/2015.
b) Tener cumplidos dieciséis años de edad y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
c) Estar en posesión del título de Graduado Escolar o equivalente, o en condición de obtenerla en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias. Las equivalencias de los títulos alegados que no tengan el carácter general, deberán justificarse por el interesado.
Igualmente, en el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación.
d) No haber sido separado del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas mediante expediente disciplinario, ni encontrarse sujeto a causa de incompatibilidad o incapacidad.
e) No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones.
f) Estar en posesión del permiso de conducción de la clase B a que se refiere el Reglamento General de Conductores aprobado por el Real decreto 818/2009 de 8 de mayo.
Todos los requisitos enumerados con anterioridad se entenderán referidos a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, no obstante, y en todo caso, estos requisitos deberán cumplirse igualmente a la fecha de contratación del aspirante seleccionado
6. PRESENTACIÓN DE INSTANCIAS.
Las instancias solicitando tomar parte del proceso selectivo se formularán por escrito conforme al modelo normalizado ANEXO II, y se presentarán durante el plazo de DIEZ DÍAS HÁBILES a contar desde el siguiente a la publicación de estas BASES en anuncio publicado en el B.O.C. (09/05/2025)
09/05/2025
AYUNTAMIENTO DE RAMALES DE LA VICTORIA
Bases reguladoras y convocatoria para la provisión mediante el
sistema de oposición libre, y en régimen laboral temporal, de tres
plazas de Auxiliar de Policía Local, y creación de bolsa de empleo.
2. REQUISITOS.
a) Tener la nacionalidad española o estar incurso en alguno de los supuestos previstos en el Real Decreto Legislativo 5/2015.
b) Tener cumplidos dieciséis años de edad y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
c) Estar en posesión del título de Graduado Escolar o equivalente, o en condición de obtenerla en la fecha en que termine el plazo de presentación de instancias. Las equivalencias de los títulos alegados que no tengan el carácter general, deberán justificarse por el interesado.
Igualmente, en el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación.
d) No haber sido separado del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas mediante expediente disciplinario, ni encontrarse sujeto a causa de incompatibilidad o incapacidad.
e) No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones.
f) Estar en posesión del permiso de conducción de la clase B a que se refiere el Reglamento General de Conductores aprobado por el Real decreto 818/2009 de 8 de mayo.
Todos los requisitos enumerados con anterioridad se entenderán referidos a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, no obstante, y en todo caso, estos requisitos deberán cumplirse igualmente a la fecha de contratación del aspirante seleccionado
6. PRESENTACIÓN DE INSTANCIAS.
Las instancias solicitando tomar parte del proceso selectivo se formularán por escrito conforme al modelo normalizado ANEXO II, y se presentarán durante el plazo de DIEZ DÍAS HÁBILES a contar desde el siguiente a la publicación de estas BASES en anuncio publicado en el B.O.C. (09/05/2025)
ANUNCIO DE LAS BASES DE LAS SUBVENCIONES MUNICIPALES A ASOCIACIONES CULTURALES EN CONCURRIENCIA
08/05/2025
Exposición al público de la bases que han de regir las subvenciones municipales a asociaciones culturales, en concurrencia
08/05/2025
Exposición al público de la bases que han de regir las subvenciones municipales a asociaciones culturales, en concurrencia
AYUNTAMIENTO DE SANTOÑA Bases reguladoras y convocatoria de pruebas selectivas para la creación de una bolsa de empleo de Personal de Limpieza
07/05/2025
AYUNTAMIENTO DE SANTOÑA
Bases reguladoras y convocatoria de pruebas selectivas para la creación de una bolsa de empleo de Personal de Limpieza para las instalaciones municipales. Expediente 2024/1452
OBJETO.
Las presentes bases y convocatoria tienen por objeto la formación de una bolsa de empleo de personal de limpieza por el procedimiento de concurso-oposición. Esta bolsa de empleoservirá para cubrir las posibles necesidades del personal por circunstancias de la producción,provocadas por bajas producidas por incapacidad temporal, vacaciones, o cualquier otra circunstancia que suponga una ausencia temporal del empleado municipal, con reserva del puesto de trabajo, incluidos en la relación de puestos de trabajo de este Ayuntamiento.
Plazo.- El plazo de presentación de solicitudes será de 15 días naturales contados a partir del siguiente a la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial de Cantabria.(07/05/2025)
07/05/2025
AYUNTAMIENTO DE SANTOÑA
Bases reguladoras y convocatoria de pruebas selectivas para la creación de una bolsa de empleo de Personal de Limpieza para las instalaciones municipales. Expediente 2024/1452
OBJETO.
Las presentes bases y convocatoria tienen por objeto la formación de una bolsa de empleo de personal de limpieza por el procedimiento de concurso-oposición. Esta bolsa de empleoservirá para cubrir las posibles necesidades del personal por circunstancias de la producción,provocadas por bajas producidas por incapacidad temporal, vacaciones, o cualquier otra circunstancia que suponga una ausencia temporal del empleado municipal, con reserva del puesto de trabajo, incluidos en la relación de puestos de trabajo de este Ayuntamiento.
Plazo.- El plazo de presentación de solicitudes será de 15 días naturales contados a partir del siguiente a la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial de Cantabria.(07/05/2025)
APROBACIÓN Y EXPOSICIÓN PÚBLICA DE LAS MATRÍCULAS FISCALES DEL IMPUESTO SOBRE BIENES INMUEBLES DE NATURALEZA RÚSTICA Y URBANA DE 2025
07/05/2025
Aprobación, exposición pública de las matrículas fiscales y censos de contribuyentes del Impuesto sobre Bienes Inmuebles de Naturaleza Urbana y Rústica de 2025, y apertura del periodo voluntario de cobro. Expediente 2025/541.
07/05/2025
Aprobación, exposición pública de las matrículas fiscales y censos de contribuyentes del Impuesto sobre Bienes Inmuebles de Naturaleza Urbana y Rústica de 2025, y apertura del periodo voluntario de cobro. Expediente 2025/541.
HACKEA TU BÚSQUEDA DE EMPLEO: COPY, CHATGPT Y ENTREVISTAS QUE DEJAN HUELLA. Jornada gratuita y abierta. 16 de mayo.
06/05/2025
Viernes 16 de mayo. De 09:30 a 14:00 horas
Lugar: Salón de actos del CISE
Jornada gratuita y abierta.
Preinscripciones en lanzadera@laredo.es
HACKEA TU BÚSQUEDA DE EMPLEO: COPY, CHATGPT Y ENTREVISTAS QUE DEJAN HUELLA
Programa:
09:30 a 11:30 Búsqueda de empleo con Copy y ChatGPT
Conoceremos estrategias de comunicación digital creativas y copywriting laboral aplicadas a la búsqueda de empleo.
11:30 a 12:00 Café networking
12:00 a 14:00 Practicas de comunicación en entrevista
Trabajaremos la comunicación en entrevistas de trabajo a través de dinámicas de ‘role play’ y ejercicios prácticos.
Para reserva de plaza: Remitir correo electrónico a lanzadera@laredo.es
Ponente. Julieta Reynoso. Gestora de talento digital. Desarradora profesional y Orientadora laboral en carreras tecnológicas.
Organiza. Lanzadera de Empleo del Ayuntamiento de Laredo.
Programa financiado por el Gobierno de Cantabria. Servicio Cántabro de Empleo.
06/05/2025
Viernes 16 de mayo. De 09:30 a 14:00 horas
Lugar: Salón de actos del CISE
Jornada gratuita y abierta.
Preinscripciones en lanzadera@laredo.es
HACKEA TU BÚSQUEDA DE EMPLEO: COPY, CHATGPT Y ENTREVISTAS QUE DEJAN HUELLA
Programa:
09:30 a 11:30 Búsqueda de empleo con Copy y ChatGPT
Conoceremos estrategias de comunicación digital creativas y copywriting laboral aplicadas a la búsqueda de empleo.
11:30 a 12:00 Café networking
12:00 a 14:00 Practicas de comunicación en entrevista
Trabajaremos la comunicación en entrevistas de trabajo a través de dinámicas de ‘role play’ y ejercicios prácticos.
Para reserva de plaza: Remitir correo electrónico a lanzadera@laredo.es
Ponente. Julieta Reynoso. Gestora de talento digital. Desarradora profesional y Orientadora laboral en carreras tecnológicas.
Organiza. Lanzadera de Empleo del Ayuntamiento de Laredo.
Programa financiado por el Gobierno de Cantabria. Servicio Cántabro de Empleo.
TALLER FORMATIVO. LA ADMINISTRACION CERCA DE TI. 22 de mayo.
06/05/2025
LA ADMINISTRACION CERCA DE TI
Taller gratuito y abierto a la ciudadanía.
NOTA IMPORTANTE: Para obtener el certificado digital y Cl@ve permanente es imprescindible acudir con el DNI en vigor. En el caso de personas extranjeras, deberán acudir con NIE y Pasaporte en vigor.
Preinscripciones en lanzadera@laredo.es
LUGAR: Salón de actos del CISE. Polígono de la Pesquera
FECHA: Jueves 22 de mayo
HORA: 12:00 h.
Organiza: Delegación de Gobierno y Ayuntamiento de Laredo (Lanzadera de Emple).
Programa financiado por el Gobierno de Cantabria. Servicio Cántabro de Empleo.
06/05/2025
LA ADMINISTRACION CERCA DE TI
Te asesoramos con tus trámites y gestiones más habituales, resolvemos tus dudas y te ayudamos a obtener el certificado digital y Cl@ve permanente para que puedas relacionarte electrónicamente con las Administraciones Públicas.
Taller gratuito y abierto a la ciudadanía.
NOTA IMPORTANTE: Para obtener el certificado digital y Cl@ve permanente es imprescindible acudir con el DNI en vigor. En el caso de personas extranjeras, deberán acudir con NIE y Pasaporte en vigor.
Preinscripciones en lanzadera@laredo.es
LUGAR: Salón de actos del CISE. Polígono de la Pesquera
FECHA: Jueves 22 de mayo
HORA: 12:00 h.
Organiza: Delegación de Gobierno y Ayuntamiento de Laredo (Lanzadera de Emple).
Programa financiado por el Gobierno de Cantabria. Servicio Cántabro de Empleo.
Nueva convocatoria de ayudas a empresas EMPRECAN PLUS (SODERCAN)
02/05/2025
SODERCAN, ha convocado las ayudas del programa EMPRECAN Plus para emprendedores y empresas de nueva creación, con un presupuesto de un millón de euros para subvencionar gastos de constitución, formación, puesta en marcha y activos fijos hasta un máximo de 67.600 euros por empresa.
La convocatoria está dirigida a nuevas empresas y autónomos del sector industrial y servicios de apoyo a la industria con actividad a partir del 1 de enero de 2023, y estará abierta hasta el 16 de septiembre.
Podrán ser subvencionables los gastos realizados desde el 1 de enero de 2023 hasta el 16 de septiembre de 2025. Todos los conceptos deberán estar facturados, pagados y ejecutados íntegramente en el momento de la presentación de la solicitud.
CUATRO LÍNEAS DE AYUDAS
El programa Emprecan Plus se divide en cuatro líneas de ayudas que cubren gastos de constitución (registro, notaría y asesoría), gastos de puesta en marcha (alquiler, registro de marcas y patentes, diseño de imagen corporativa y página web, prototipos, acreditaciones, plan de marketing, etc); activos fijos (maquinaria, bienes de equipo, mobiliario, ordenadores, propiedad industrial, aplicaciones informáticas, plataformas ecommerce, etc); y formación especializada (enseñanza formal en habilidades técnicas empresariales).
La línea de gastos de constitución cubre el 100% de los gastos considerados como elegibles con un límite de 500 euros por empresa; la de puesta en marcha tiene una intensidad del 60% y un máximo de 15.000 euros; activos fijos, 50% de intensidad y un máximo que se ha elevado a 50.000 euros; y formación especializada, 60% de intensidad y un máximo de 2.100 euros por empresa.
Acude a la ADL de Laredo si deseas más información o asesoramiento adl@laredo.es y 942612778.
Enlace a convocatoria
02/05/2025
SODERCAN, ha convocado las ayudas del programa EMPRECAN Plus para emprendedores y empresas de nueva creación, con un presupuesto de un millón de euros para subvencionar gastos de constitución, formación, puesta en marcha y activos fijos hasta un máximo de 67.600 euros por empresa.
La convocatoria está dirigida a nuevas empresas y autónomos del sector industrial y servicios de apoyo a la industria con actividad a partir del 1 de enero de 2023, y estará abierta hasta el 16 de septiembre.
Podrán ser subvencionables los gastos realizados desde el 1 de enero de 2023 hasta el 16 de septiembre de 2025. Todos los conceptos deberán estar facturados, pagados y ejecutados íntegramente en el momento de la presentación de la solicitud.
CUATRO LÍNEAS DE AYUDAS
El programa Emprecan Plus se divide en cuatro líneas de ayudas que cubren gastos de constitución (registro, notaría y asesoría), gastos de puesta en marcha (alquiler, registro de marcas y patentes, diseño de imagen corporativa y página web, prototipos, acreditaciones, plan de marketing, etc); activos fijos (maquinaria, bienes de equipo, mobiliario, ordenadores, propiedad industrial, aplicaciones informáticas, plataformas ecommerce, etc); y formación especializada (enseñanza formal en habilidades técnicas empresariales).
La línea de gastos de constitución cubre el 100% de los gastos considerados como elegibles con un límite de 500 euros por empresa; la de puesta en marcha tiene una intensidad del 60% y un máximo de 15.000 euros; activos fijos, 50% de intensidad y un máximo que se ha elevado a 50.000 euros; y formación especializada, 60% de intensidad y un máximo de 2.100 euros por empresa.
Acude a la ADL de Laredo si deseas más información o asesoramiento adl@laredo.es y 942612778.
Enlace a convocatoria
4 puestos de operari@ de fabricación y 1 de mantenimiento GONZALO RIOS SL. (2025-031)
25/04/2025
GONZALO RIOS, S.L. precisa cubrir 4 puestos de operari@ de fabricación y 1 de mantenimiento.
Contacto para el envío de CV rrhh@gonzalorios.com con domicilio en POL INDUSTRIAL AMBROSERO PARCELA 5 Y 6 , AMBROSERO -BÁRCENA DE CICERO, (CANTABRIA) ,
39790.
Ver fichas de los puestos adjuntas.
https://www.productosgonzalorios.com
25/04/2025
GONZALO RIOS, S.L. precisa cubrir 4 puestos de operari@ de fabricación y 1 de mantenimiento.
Contacto para el envío de CV rrhh@gonzalorios.com con domicilio en POL INDUSTRIAL AMBROSERO PARCELA 5 Y 6 , AMBROSERO -BÁRCENA DE CICERO, (CANTABRIA) ,
39790.
Ver fichas de los puestos adjuntas.
https://www.productosgonzalorios.com
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