AYUNTAMIENTO DE TORRELAVEGA Bases reguladoras y convocatoria del proceso selectivo para la constitución de una bolsa de empleo de Administrativos
24/10/2025
Objeto de convocatoria.- Es objeto de la presente convocatoria la constitución de una bolsa de empleo de ADMINISTRATIVOS del Ayuntamiento de Torrelavega destinada al nombramiento interino o contratación laboral temporal del personal que la integre siempre
que así se acuerde por los órganos municipales competentes, con ocasión, entre otras circunstancias, de vacantes, licencias, permisos, bajas médicas de media o larga duración,excedencias del personal municipal u otras circunstancias temporales (programas específicos,acumulación de tareas, etc.).

Las plazas a cubrir serán las de Administrativo, integradas en el subgrupo de titulación C1, escala Administración General, subescala Administrativa, en el caso de nombramiento como personal funcionario; o categoría de Administrativo en el caso de contratación como personal laboral.

La bolsa de empleo tendrá una vigencia no superior de tres (3) años, a contar a partir de la publicación del resultado de la selección. Este proceso no implica en ningún caso derecho a nombramiento o contratación, sino una expectativa.

Requisitos.- Las condiciones que deberán reunir los aspirantes serán las siguientes:

a) Tener nacionalidad española o estar incurso en alguno de los supuestos previstos en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público.

b) Tener cumplidos, en la fecha de la convocatoria, los 16 años de edad y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.

c) Estar en posesión del título de bachiller, ciclo formativo de grado superior, formación profesional de segundo grado o titulación académica equivalente. Las equivalencias de los títulos alegados que no tengan el carácter general, deberán justificarse por el interesado. Igualmente, en el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación.

d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de la Administración del Estado, las Comunidades Autónomas o la Administración Local, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas en los términos establecidos en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público.

e) Poseer capacidad funcional para el desempeño de las tareas del puesto.
Todos los requisitos anteriores deberán reunirlos los aspirantes en la fecha en que finalice el plazo para la presentación de instancias solicitando tomar parte en la convocatoria.

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RESULTADO DEFINITIVO DE LA VALORACIÓN DE PLAZAS PARA EL SERVICIO DE APOYO A LA CONCILIACIÓN DE LA VIDA FAMILIAR Y LABORAL – OCTUBRE 2025
20/10/2025
ANUNCIO

EXPOSICIÓN AL PÚBLICO DEL RESULTADO DEFINITIVO DE LA VALORACIÓN DE PLAZAS PARA EL SERVICIO DE APOYO A LA
CONCILIACIÓN DE LA VIDA FAMILIAR Y LABORAL – OCTUBRE 2025

El servicio se prestará en el Centro de Ocio Costa Esmeralda, del Ayuntamiento de Laredo.

Ver documento adjunto

CONSULTA PÚBLICA DE MODIFICACIÓN ORDENANZA DEL MERCADO MUNICIPAL DE ABASTOS
17/10/2025
Consulta pública en relación a la modificación de la “Ordenanza reguladora del Mercado Municipal de Abastos”, por plazo de veinte días naturales.

AYUDANTE DE COCINA EN LAREDO (2025-093)
14/10/2025
PUESTO OFERTADO: AYUDANTE DE COCINA

Número de puestos: 1

Localidad del puesto: LAREDO

Requisitos de acceso al puesto o aspectos valorables: disposición hacia el trabajo y experiencia previa.

Experiencia previa imprescindible. Si

CONDICIONES.

• Contrato laboral.
• Duración: Indefinido
• Jornada laboral. Posibilidad de Completa o Parcial
• Horario: Según jornada laboral.
• Sueldo bruto mensual €: Según convenio.

Gestion de la oferta.

Las personas interesadas en esta oferta, deben presentarse en ADL con su CV actualizado.

El plazo de presentación a esta oferta de empleo finaliza el 20/10/2025.

CAMARERO-A EN COLINDRES (2025-092)
08/10/2025
Establecimiento de hostelería en Colindres precisa incorporar CAMARERO-A

REQUISITOS:

• BUEN CARÁCTER PARA TRABAJAR EN EQUIPO.
• BUEN TRATO Y BUENA PRESENCIA.
• EXPERIENCIA PREVIA EN EL PUESTO.

CONDICIONES:

• CONTRATO LABORAL.
• DURACIÓN PREVISTA: TODO EL AÑO
• JORNADA:COMPLETA
• HORARIO: DE TARDE
• SUELO BRUTO MENSUAL: SEGÚN CONVENIO Y VALÍA

Las personas interesadas en esta oferta que cumplan los requisitos, deben enviar su CV actualizado a barcolindres@gmail.com

ANUNCIO DE LA APROBACIÓN DEFINITIVA DE LAS SUBVENCIONES A ASOCIACIONES CULTURALES 2025
06/10/2025
 Anuncio de la aprobación definitiva de las subvenciones municipales 2025,a asociaciones culturales de Laredo, para la realización de proyectos.

EL 29 DE SEPTIEMBRE A LAS 09.00 H SE ABRE EL PLAZO del Servicio de Conciliación del período no lectivo de la semana del 27 al 31 de octubre.
26/09/2025
El Servicio de Conciliación del período no lectivo de la semana de octubre se realizará del lunes 27 hasta el viernes 31 de octubre (ambos incluidos) entre las 8:00 y 15:00h.

La población destinataria son niñas y niños de entre 3 y 12 años que cursen estudios entre 1º de Infantil (no Aulas de 2 años) y 6º de Primaria, que estén empadronados/as en el municipio de Laredo con al menos 6 meses de antelación con alguno de los padre/s, madre/s o tutores/as legales y que estén en activo laboral todos/as sus representantes legales(padre/s, madre/s o tutores/as).

EL PLAZO PARA LA PRESENTACIÓN DE SOLICITUDES SERÁ DESDE LAS 09.00 H DEL LUNES 29 DE SEPTIEMBRE AL VIERNES 3 DE OCTUBRE (AMBOS INCLUIDOS) EN EL REGISTRO DEL AYUNTAMIENTO O POR SEDE ELECTRÓNICA https://sede.laredo.es/.

Las listas de admitidos/as se publicarán en el tablón de anuncios del Ayuntamiento el 21 de OCTUBRE de 2025.

Las normas e instrucciones concretas aparecen en el boletín de inscripción.

Programa cofinanciado por el Plan Corresponsables. Ministerio de Igualdad, Gobierno de España.

PROGRAMACIÓN OTOÑO CULTURAL DE LAREDO 2025
23/09/2025
 Presentación del programa cultural que vamos a disfrutar este otoño en Laredo (teatros, talleres, presentaciones de libros, conciertos ...).

AYUNTAMIENTO DE CABEZÓN DE LA SAL Bases reguladoras para la constitución de una bolsa de empleo de Oficial/a de Jardinería.
02/09/2025
Bases reguladoras para la constitución de una bolsa de empleo de  plazas/puestos, por el sistema de concurso-oposición, Oficial/a de Jardinería.


Requisitos generales.

Para poder participar en este proceso selectivo, las personas interesadas deberán reunir a fecha
de presentación de solicitud, los siguientes requisitos establecidos en el artículo 56 del TRLEBEP:

a) Tener nacionalidad española o la nacionalidad de otro Estado en los términos regulados en el artículo 57 del TRLEBEP.

b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.

c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.

d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de la Administración del Estado, las Comunidades Autónomas o Administración Local, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas en los términos establecidos en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido disciplinario o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.

e) Estar en posesión del título académico de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá poseer la convalidación de la Administración educativa competente.

f) Estar en posesión del permiso de conducción, clase B.

g) Estar en posesión de carnet de productos fitosanitarios, nivel básico.

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CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, FORMACIÓN PROFESIONAL Y UNIVERSIDADESConvocatoria cinco becas de formación práctica en la Dirección General de Calidad y Equidad Educativa y Ordenación Académica de la Consejería de Educación, Formación Profesional y Universidad
02/09/2025
CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, FORMACIÓN PROFESIONAL
Y UNIVERSIDADES Extracto de la Orden EDU/39/2025, por la que se convocan cinco becas de formación práctica en la Dirección General de Calidad y Equidad Educativa y Ordenación Académica de la Consejería de
Educación, Formación Profesional y Universidades

Personas beneficiarias.

Podrán obtener la condición de beneficiarias de las becas todas aquellas personas que reúnan los siguientes requisitos:

a) Tener nacionalidad española o de cualquier otro Estado miembro de la Unión Europea.

b) Poseer capacidad funcional para la realización de los estudios y cometidos que implica el disfrute de la beca.

c) Poseer una titulación universitaria o de técnico superior. Los títulos presentados por las personas solicitantes deberán estar expedidos por el Estado español o haber sido objeto de reconocimiento y homologación oficial, con justificación acreditativa de esta circunstancia, y no podrán haber transcurrido más de tres años desde su obtención hasta la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.

d) No haber disfrutado de otra beca de formación en la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria durante dos o más años.

Podrán acceder a la condición de beneficiarias aquellas personas que hayan disfrutado de otra beca de formación en la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria hasta completar el plazo máximo de dos años legalmente establecido.

e) No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna administración u organismo público

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