Consejería de Presidencia y Justicia. Bolsas de trabajo de Arquitecto Técnico, Intérprete en Lenguaje de Signos, Licenciado en Medicina y Diplomado en Trabajo Social.
04/01/2018
Consejería de Presidencia y Justicia

Resolución por la que se convoca proceso selectivo para la constitución de una bolsa de trabajo extraordinaria para la cobertura con carácter interino de puestos del Cuerpo de Diplomados y Técnicos Medios, especialidad Arquitecto Técnico, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

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Resolución por la que se convoca proceso selectivo para la constitución de una bolsa de trabajo extraordinaria para la cobertura con carácter interino de puestos del Cuerpo de Diplomados y Técnicos Medios, especialidad Intérprete Lengua de Signos, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

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Resolución por la que se convoca proceso selectivo para la constitución de una bolsa de trabajo extraordinaria para la cobertura con carácter interino de puestos del Cuerpo Facultativo Superior, Licenciado en Medicina, especialidad Medicina Familiar y Comunitaria, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

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Resolución por la que se convoca proceso selectivo para la constitución de una bolsa de trabajo extraordinaria para la cobertura con carácter interino de puestos del Cuerpo de Diplomados y Técnicos Medios, especialidad Diplomado en Trabajo Social, de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

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Ayuntamiento de Corvera de Toranzo. Una plaza temporal de Auxiliar Administrativo.
04/01/2018
Ayuntamiento de Corvera de Toranzo

Convocatoria y bases para la selección urgente, mediante oposición de una plaza con carácter temporal de Auxiliar Administrativo.

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Consejería de Presidencia y Justicia. Bolsa de trabajo Ingeniero de Montes.
04/01/2018
Consejería de Presidencia y Justicia

Resolución por la que se convoca proceso selectivo para la constitución de una bolsa de trabajo extraordinaria para la cobertura con carácter interino de puestos del Cuerpo Facultativo Superior, especialidad Ingeniero de Montes de la Administración de la Comunidad Autónoma de Cantabria.

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Instituto Municipal de Deportes de Santander. Bolsa de empleo de Jefe de Sección Administrativa.
04/01/2018
Instituto Municipal de Deportes de Santander

Bases y convocatoria para la formación de una bolsa de empleo de personal laboral temporal en la categoría de Jefe de Sección Administrativa.

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Consejería de Medio Rural, Pesca y Alimentación. 2 becas en área de laboratorio.
04/01/2018
Extracto de la Orden del consejero de Medio Rural, Pesca y Alimentación, de 22 de diciembre de 2017, por la que se convocan para el año 2018 dos becas de formación práctica en el área de laboratorio para licenciados.

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RESOLUCIÓN DEFINITIVA DE SOLICITUDES DE SUBVENCIONES MUNICIPALES A ASOCIACIONES CULTURALES, EDUCACIÓN Y JUVENTUD DEL AYUNTAMIENTO DE LAREDO DEL AÑO 2017
20/12/2017
 

Ayuntamiento de Suances. Bolsa de empleo para puestos de Oficial.
19/12/2017
Ayuntamiento de Suances

Bases y convocatoria de pruebas selectivas para la formación de una bolsa de empleo para puestos de Oficial en régimen laboral temporal.

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LISTADO DE SUBSANACIÓN DE LA CONVOCATORIA DE AYUDAS A LA COMPRA DE LIBROS Y MATERIAL ESCOLAR PARA ALUMNOS DE ENSEÑANZAS NO OBLIGATORIAS DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE LAREDO. CURSO 2017-2018.
12/12/2017
 

Iniciativa Explorer Cantabria. Ideas innovadoras.
04/12/2017
Iniciativa Explorer Cantabria. Ideas innovadoras.

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Abrimos la convocatoria para la nueva edición 2017-2018

¡ Comienza una nueva convocatoria y traemos buenas noticias! después de estas 8 ediciones que iniciamos en 2010, el programa Yuzz pasa a formar parte de algo más grande. Yuzz Cantabria es ahora Explorer Cantabria !

¿Y Qué es Explorer? Es una iniciativa coordinada en Cantabria por EJECANT / Dirección General de Juventud del Gobierno de Cantabria, y a nivel de España por CISE / Banco de Santander, que ofrece a los seleccionados la oportunidad de realizar una estancia en el centro de alto rendimiento Explorer Cantabria, donde recibirás todo el apoyo y el asesoramiento para desarrollar y trasladar al mercado tu idea o empresa innovadora.

Para participar, sólamente necesitas tener entre 18 y 31 años y presentarnos una idea innovadora que quieras hacer realidad en cualquier ámbito y especialidad (no importa el grado de desarrollo que tenga), a partir de ahí:

- El mejor proyecto de Cantabria viajará a Silicon Valley para conocer el ecosistema de emprendimiento más importante del mundo, donde están empresas como Google, Facebook, AirBnB, Twitter, etc..... Además optarás a ganar 60.000 euros en premios, además del Premio Explorer Mujer y Explorer Innovación Tecnología Disruptiva.

- Durante 5 meses, Explorer Cantabria te proporcionará formación y asesoramiento especializado para que mejores tu proyecto.

- Mentorización: Asesoramiento personalizado con nuestros más de 200 profesionales expertos.

- La mayor red global de emprendedores. Tendrás acceso a contenidos y servicios exclusivos en el nuevo espacio digital Join the X y a las zonas de coworking en los Explorer Spaces. Además de asistir al Explorer Day.

A nuestra oferta de formación, asesoramiento, networking y premios de Yuzz, en Explorer además contaremos con el respaldo de la plataforma Santander X, el mayor ecosistema de emprendimiento global impulsado por más de 40 universidades del mundo junto a Banco Santander.

Puedes aprovechar esta oportunidad y apuntarte individualmente o en grupo hasta el 8 de diciembre inscribiendo tu idea innovadora en www.yuzz.org , ¡ aprovecha esta oportunidad, no te arrepentirás !

RESPONSABLE DE TIENDA EN LAREDO (103-2017)
30/11/2017
 Responsable de Tienda - Laredo
Para importante multinacional sector Retail buscamos Responsable de tienda para trabajar en una importante multinacional del sector de la gran distribución. Se encargará de la gestión diaria de la tienda, alcanzando en la misma la mayor cifra de ventas y rentabilidad posibles. Principales responsabilidades:
 Gestión de la tienda a nivel organizativo y de Recursos Humanos
 Control de la cuenta de explotación de la tienda, llevando a cabo las acciones necesarias para asegurar la máxima efectividad en la consecución de objetivos.
 Formación y desarrollo de sus colaboradores.
 Orientación al cliente. Requisitos:
 Experiencia mínima de al menos 2 años en posición con responsabilidad preferiblemente en sector comercio o afines, y gestionando equipos. Se ofrece:
 Contrato indefinido
 Formación a cargo de la empresa
 Buen ambiente de trabajo en equipo
ENVIAR  CV A Paloma Vinader: PVinader@antal.com