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CONOCE LAREDO / PORTAL DE TURISMO
06 de Diciembre de 2025
11:31 hs
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Consejería de Economía, Hacienda y Empleo. Subvenciones destinadas a la conciliación de la vida laboral, familiar y personal de mujeres trabajadoras y desempleadas.
28/04/2017
Consejería de Economía, Hacienda y Empleo

Extracto de la Orden HAC/17/2017, de 17 de abril, por la que se aprueba la convocatoria para el año 2017 de subvenciones destinadas a la conciliación de la vida laboral, familiar y personal de mujeres trabajadoras y desempleadas.

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Gobierno de Cantabria: Subvenciones para la adquisición de vehículos comerciales e industriales. Plan RENUEVA vehículo profesional 3.
28/04/2017
Gobierno de Cantabria.

Decreto 27/2017, de 27 de abril, por el que se regula la concesión directa de subvenciones del Plan RENUEVA vehículo profesional 3, para la adquisición de vehículos comerciales e industriales en Cantabria.

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Objeto:
La concesión directa de subvenciones para la adquisición de vehículos de la categoría M1 con carrocería AF multiuso (vehículos de motor con al menos cuatro ruedas diseñados y fabricados para el transporte de pasajeros y su equipaje o mercancías en un compartimento único, destinados a uso comercial) y de la categoría N1 (vehículos cuya masa máxima no supere las 3,5 toneladas, diseñados y fabricados para el transporte de mercancías), en el marco del "Plan RENUEVA vehículo profesional 3".

Las subvenciones a que se refiere este Decreto se concederán a las adquisiciones de vehículos que se realicen dentro del plazo de vigencia del Plan que será desde el 1 de mayo de 2017 al 31 de agosto de 2017.
Se admite el arrendamiento financiero ("leasing") del vehículo siempre que se acompañe una declaración responsable de la persona benefi ciaria de que se ejercerá la opción de compra a la finalización del contrato de arrendamiento.


SODERCAN: Programa 1. Crecimiento y Consolidación de Empresas 2017 del programa Emprecan Plus, Implantación de planes Operativos
28/04/2017
 Entregas dinerarias sin contraprestación implantación planes operativos 2017.

Objetivos:

El Programa pretende dar soporte a aquellas personas que por primera vez ponen en marcha una iniciativa empresarial, y que habitualmente tienen mayores dificultades para consolidar
ésta, máxime en un entorno tan competitivo como en el que nos encontramos. Con esta finalidad, el Programa ofrece un abanico de servicios con los que reducir las principales problemáticas a las que se enfrentan las empresas de reciente creación en las primeras etapas de su vida. Es en estas fases más tempranas, en las que se toman decisiones estratégicas que condicionarán el futuro desarrollo de la empresa, donde es necesario prestar un especial apoyo y a las que este servicio pretende dar respuesta.

Descripción:

Línea 1.1 Implantación de planes operativos: Marketing
Asistencia para el desarrollo de una metodología en la nueva empresa, con un conjunto deprocedimientos y premisas que les permita definir las líneas estratégicas para la comercialización
de los nuevos productos o servicios, creando una sistemática que les posibilite llegar con sus productos a otros nichos de mercado.

Línea 1.2 Implantación de planes operativos: Comercial
Asistencia para analizar los aspectos precisos para el desarrollo de un departamento comercial y cómo debe implementarse en una organización, además de definir el mercado, prospectarlo,
cómo y cuáles son los medios más apropiados en cada situación y garantizar el éxito en la ejecución.

Línea 1.3 Implantación de planes operativos: Gestión Económica-FinancieraAsistencia para la implementación de un plan degestión económica, mediante el estudio e implantación de procedimientos que garanticen el éxito en el trabajo y el mejor aprovechamiento
de los recursos de la empresa, a través del análisis de costes, control, compras, etc.

Línea 1.4 Implantación de planes operativos: Procesos
Asistencia para el asesoramiento en las acciones que deba realizar el emprendedor al iniciar su actividad empresarial en el área de Procesos, mediante la asistencia técnica, práctica
e individualizada a través de un experto sectorial para la implementación de un plan adaptado a sus necesidades.

Línea 1.5. Implantación de planes operativos: Gestión WEB
Asistencia para el asesoramiento en las acciones que deba realizar el emprendedor al iniciar su actividad empresarial en el área de marketing online, mediante la asistencia técnica,
práctica e individualizada a través de un experto sectorial para la implementación de un plan adaptado a sus necesidades.
SODERCAN: Bases reguladoras y Convocatoria del Programa de entregas Dinerarias sin Contraprestación del Programa Emplea
28/04/2017
Entregas dinerarias sin contraprestación emplea 2017.
Objetivos:
Apoyar la incorporación de trabajadores en las empresas de Cantabria como estímulo del
crecimiento, promoviendo la contratación indefi nida de titulados ya sea en Formación Profesional
o Universitarios.
Descripción:
Entregas dinerarias sin contraprestación destinadas a incentivar la contratación de desempleados
con formación universitaria o formación profesional.  
SODERCAN :Bases reguladoras y Convocatoria del Programa de Entregas Dinerarias Sin Contraprestación del Programa Emprecan Plus para la Creación, Crecimiento y Consolidación.
28/04/2017
 Bases reguladoras y Convocatoria del Programa de Entregas Dinerarias Sin Contraprestación del Programa Emprecan Plus para la Creación, Crecimiento y Consolidación.

Entregas dinerarias sin contraprestación para la creación, crecimiento y consolidación 2017
del programa Emprecan Plus.
Objetivos:
Línea 2.1. Formación especializada. Estimular e incentivar actividades relacionadas con la
formación continua en áreas de difícil acceso en el marco formativo tradicional.
Línea 2.2. Gastos de Constitución. Facilitar aquellas actuaciones que deba llevar a cabo el
emprendedor para la constitución de su empresa.
Línea 2.3 Gastos de Puesta en Marcha. Incentivar las primeras acciones que el emprendedor
debe realizar para la puesta en marcha de su proyecto empresarial.
Línea 2.4 Activos fi jos. Incentivar las acciones que el emprendedor debe acometer para la
ejecución del plan de inversiones proyectado en la nueva empresa.



Consejería de Economía, Hacienda y Empleo. Becas en el Instituto Cántabro de Estadística.
26/04/2017
Consejería de Economía, Hacienda y Empleo

Extracto de la Orden HAC/15/2017, de 06 de abril 2017, por la que se convocan cuatro becas de formación práctica en el Instituto Cántabro de Estadística.

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Ayuntamiento de Medio Cudeyo. Bolsa de empleo para Peones Especialistas de Jardinería.
26/04/2017
Ayuntamiento de Medio Cudeyo

Bases reguladoras y convocatoria para la creación de una Bolsa de empleo temporal para Peones Especialistas de Jardinería.

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Subvenciones 2017 a las empresas turísticas para inversiones en alojamientos turísticos, restaurantes, cafeterías y bares y campamentos de turismo y empresas de turismo activo.
26/04/2017
Consejería de Innovación, Industria, Turismo y Comercio

Orden INN/8/2017, de 6 de abril, por la que se convocan para el año 2017 las subvenciones a las empresas turísticas para inversiones en alojamientos turísticos, restaurantes, cafeterías y bares y campamentos de turismo y empresas de turismo activo.

Enlace a bases, convocatoria y documentación a presentar
  • Fecha inicio plazo presentación: 21/04/2017
  • Fecha finalización plazo presentación: 31/10/2017
Podrán ser beneficiarios de las subvenciones:
  • a) los titulares de las pequeñas y medianas empresas turísticas, ya sean personas físicas o jurídicas, cuyo establecimiento, objeto de la inversión, se encuentre radicado en el territorio de la Comunidad Autónoma de Cantabria, que estén ejerciendo legalmente su actividad en las diferentes categorías de alojamientos turísticos, restaurantes, cafeterías y bares, campamentos de turismo, con anterioridad al plazo de finalización de presentación de solicitudes, y cumplan los requisitos establecidos en la Ley 5/1999, de 24 de marzo, de Ordenación del turismo de Cantabria.
  • b) las empresas de turismo activo inscritas en el Registro de Empresas y Actividades Turísticas de la Dirección General de Turismo de la Comunidad Autónoma de Cantabria con anterioridad al plazo de finalización de presentación de solicitudes, y cumplan los requisitos establecidos en la Ley 5/1999, de 24 de marzo, de Ordenación del turismo de Cantabria.

Finalidad:
  • Obras de reforma y mejora de las instalaciones hoteleras, extrahoteleras y de turismo rural, así como de campamentos de turismo, restaurantes, cafeterías y bares en materia de  accesibilidad, eficiencia energética y ascenso de categoría, entre otras. Adquisición de materiales para la realización de actividades de turismo activo.
Contacto para más información:
DIRECCIÓN GENERAL TURISMO
Dirección: Avda. Albert Einstein, 4 - 1ª - 39011 Santander
Teléfono: 942 20 82 65
Ayuntamiento de Noja. Bolsa de empleo de Auxiliar de Turismo.
25/04/2017
Ayuntamiento de Noja

Aprobación de las bases y convocatoria del procedimiento para la constitución de una bolsa de empleo de Auxiliar de Turismo.

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ÚLTIMAS PLAZAS DISPONIBLES. ALUMNOS-TRABAJADORES DE LA ESCUELA TALLER DE LAREDO 2017-2018.
10/04/2017
Escuela Taller de Laredo. "LAREDO EMPLEA 2017-2018"

ÚLTIMAS PLAZAS DISPONIBLES PARA PARTICIPAR COMO ALUMNO-TRABAJADOR.


INICIO: MAYO 2017.
DURACIÓN: 12 MESES
FORMACIÓN RECIBIDA: 
  • Dinamización de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil (SSCB0209).
  • Dirección y coordinación de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil (SSCB0211).
REQUISITOS: Personas desempleadas inscritas en la Garantía Juvenil con 29 o menos años de edad. La titulación académica mínima para acceder a la Escuela Taller es la ESO. 

Si estás interesado en participar en la Escuela Taller, debes presentarte, con el DNI y la tarjeta de desempleo, en las oficinas de la ADL del Ayuntamiento de laredo o en la Oficina de Empleo de Colindres antes del 17/04/2017 a las 14:00 horas.


Este es un proyecto promovido por el Ayuntamiento de Laredo y subvencionado por el Servicio Cántabro de Empleo, con la cofinanciación, por la Unión Europea, periodo de programación 2014-2020 a través del Programa Operativo de Empleo Juvenil, eje 5, con una tasa de cofinanciación media del 91,89 por ciento, con cargo a los recursos de la Iniciativa de Empleo Juvenil, que incluye una asignación específica del Fondo Social Europeo.
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