11 de Junio de 2026
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ABIERTO EL PLAZO CONVOCATORIA “1 DOCENTE DE COMPETENCIA CLAVE: COMPETENCIA MATEMÁTICA-N2” (FCOV23)
06/02/2020
ABIERTO EL PLAZO CONVOCATORIA “1 DOCENTE DE COMPETENCIA CLAVE: COMPETENCIA MATEMÁTICA-N2” (FCOV23)
FECHA DE PUBLICACIÓN: 05/02/2020
FECHA DE LÍMITE: 25/02/2020
06/02/2020
ABIERTO EL PLAZO CONVOCATORIA “1 DOCENTE DE COMPETENCIA CLAVE: COMPETENCIA MATEMÁTICA-N2” (FCOV23)
FECHA DE PUBLICACIÓN: 05/02/2020
FECHA DE LÍMITE: 25/02/2020
ABIERTO EL PLAZO CONVOCATORIA “1 DOCENTE DE COMUNICACIÓN EN LENGUA CASTELLANA N-2” FCOV22
06/02/2020
ABIERTO EL PLAZO CONVOCATORIA
“1 DOCENTE DE COMUNICACIÓN EN LENGUA CASTELLANA N-2” FCOV22
FECHA DE PUBLICACIÓN: 05/02/2020
FECHA DE LÍMITE: 17/02/2020
06/02/2020
ABIERTO EL PLAZO CONVOCATORIA
“1 DOCENTE DE COMUNICACIÓN EN LENGUA CASTELLANA N-2” FCOV22
FECHA DE PUBLICACIÓN: 05/02/2020
FECHA DE LÍMITE: 17/02/2020
Dirección General de Justicia. Convocatoria Cuerpo de Auxilio Judicial.
05/02/2020
Dirección General de Justicia
Resolución de 27 de enero de 2020, por la que se dispone la publicación de la Orden JUS/60/2020, de 15 de enero, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Auxilio Judicial de la Administración de Justicia.
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05/02/2020
Dirección General de Justicia
Resolución de 27 de enero de 2020, por la que se dispone la publicación de la Orden JUS/60/2020, de 15 de enero, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso por el sistema general de acceso libre, en el Cuerpo de Auxilio Judicial de la Administración de Justicia.
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Ayuntamiento de Campoo de Enmedio. Bolsa de empleo de Técnicos de Educación Infantil
05/02/2020
Ayuntamiento de Campoo de Enmedio
Bases reguladoras y convocatoria para la formación de una bolsa de empleo de Técnicos de Educación Infantil para la contratación de personal no permanente de carácter laboral.
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05/02/2020
Ayuntamiento de Campoo de Enmedio
Bases reguladoras y convocatoria para la formación de una bolsa de empleo de Técnicos de Educación Infantil para la contratación de personal no permanente de carácter laboral.
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Ayuntamiento de Laredo. Aspirantes admitidos y excluidos y fecha prueba INTERVENTOR Y TESORERO
04/02/2020
Ayuntamiento de Laredo
Lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos para la contratación, con carácter interino, mediante el sistema de concurso-oposición, del puesto de Tesorero, designación del Tribunal Calificador y fecha del primer ejercicio.
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Lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos para la contratación con carácter interino, mediante el sistema de concurso-oposición, del puesto de Interventor, designación del Tribunal Calificador y fecha del primer ejercicio.
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04/02/2020
Ayuntamiento de Laredo
Lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos para la contratación, con carácter interino, mediante el sistema de concurso-oposición, del puesto de Tesorero, designación del Tribunal Calificador y fecha del primer ejercicio.
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Lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos para la contratación con carácter interino, mediante el sistema de concurso-oposición, del puesto de Interventor, designación del Tribunal Calificador y fecha del primer ejercicio.
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Ayuntamiento de Torrelavega. Bolsa de empleo Oficial y Operario de Matadero
04/02/2020
Ayuntamiento de Torrelavega
Bases reguladoras de la convocatoria para la constitución de una bolsa de empleo de Oficial Primera Matarife del Matadero Comarcal. Expediente 2020/405Q.
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Bases reguladoras de la convocatoria para la constitución de una bolsa de empleo de Operario (Peón) del Matadero Comarcal. Expediente 2020/406V.
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04/02/2020
Ayuntamiento de Torrelavega
Bases reguladoras de la convocatoria para la constitución de una bolsa de empleo de Oficial Primera Matarife del Matadero Comarcal. Expediente 2020/405Q.
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Bases reguladoras de la convocatoria para la constitución de una bolsa de empleo de Operario (Peón) del Matadero Comarcal. Expediente 2020/406V.
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PUERTO DE SANTANDER. 3 Responsable de mantenimiento y 1 Responsable de infraestructuras
04/02/2020
Autoridad Portuaria de Santander
Convocatoria para la contratación fija, mediante concurso-oposición, de una plaza de Responsable de Mantenimiento, sujeto a convenio colectivo.
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Convocatoria para la contratación fija, mediante concurso oposición, de una plaza de Responsable de Infraestructuras y dos plazas de Responsable de Mantenimiento, sujetos a convenio colectivo.
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04/02/2020
Autoridad Portuaria de Santander
Convocatoria para la contratación fija, mediante concurso-oposición, de una plaza de Responsable de Mantenimiento, sujeto a convenio colectivo.
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Convocatoria para la contratación fija, mediante concurso oposición, de una plaza de Responsable de Infraestructuras y dos plazas de Responsable de Mantenimiento, sujetos a convenio colectivo.
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SELECCIÓN DE ALUMNO-AS DEL TALLER DE EMPLEO "LAREDO EMPLEA 2020"
31/01/2020
El Ayuntamiento de Laredo tiene previsto comenzar el próximo 1 de marzo el taller de empleo "Laredo Emplea 2020" dedicado a cualificar a 15 demandantes de empleo en:
Si deseas “inscribirte” a los talleres de empleo de la comarca puedes realizarlo por tres vías: a través de la oficina electrónica, en la Entidad Beneficiaria (Ayuntamiento de Laredo - ADL) y en la Oficina de Empleo.
Ver archivo adjunto. Solicitud participantes Talleres de Empleo.
Es imprescindible cumplir con los requisitos de acceso exigidos y habrá que realizar un proceso de selección entre todos los candidatos.
Requisitos de Acceso:
31/01/2020
La inscripción de para los Talleres de Empleo ya está abierta.
El Ayuntamiento de Laredo tiene previsto comenzar el próximo 1 de marzo el taller de empleo "Laredo Emplea 2020" dedicado a cualificar a 15 demandantes de empleo en:
- Nivel 2 Operaciones de Redes Departamentales
- (Nivel 2: Sistemas Microinformáticos MF0219_2 Y MF0221_2)
Si deseas “inscribirte” a los talleres de empleo de la comarca puedes realizarlo por tres vías: a través de la oficina electrónica, en la Entidad Beneficiaria (Ayuntamiento de Laredo - ADL) y en la Oficina de Empleo.
Ver archivo adjunto. Solicitud participantes Talleres de Empleo.
Es imprescindible cumplir con los requisitos de acceso exigidos y habrá que realizar un proceso de selección entre todos los candidatos.
Requisitos de Acceso:
- De acceso al C.P.: documento adjunto (en el caso de Laredo, ver N2).
- Como alumnos beneficiarios de proyectos de Talleres de Empleo (art.4. destinatarios finales, Orden EPS/8/2019, de 18 de octubre, por la que se aprueba la convocatoria para el año 2019 de subvenciones para proyectos de Talleres de Empleo):
- a) Estar inscrito/a como demandante de empleo.
- b) Cumplir una de las siguientes situaciones referidas a su cualificación:
- 1. Tener baja cualificación (excluir a las personas que estén en posesión de un C.P. de nivel 2 y/o 3).
- 2. Tener cumplidos 45 años, estar en posesión de un título de Formación Profesional de grado medio o equivalente.
- c) Tener una edad de 30 años o más.
- d) Estar desarrollando o haber desarrollado en los últimos 12 meses un itinerario individual y personalizado de empleo con el SCE o con una entidad colaboradora del SCE en el marco del Programa Ame.
- e) Cumplir los requisitos establecidos en la normativa de aplicación para formalizar un contrato para la formación y el aprendizaje.
- f) Reunir los criterios de idoneidad “persona-puesto”.
AYUNTAMIENTO DE CAMARGO: 1 plaza de Bombero-Conductor del Servicio de Extinción de Incendios, vacante en la plantilla de funcionarios
30/01/2020
Bases reguladoras de la convocatoria para proveer en propiedad, como funcionario de carrera mediante concurso-oposición, de una plaza de Bombero-Conductor del Servicio de Extinción de Incendios, vacante en la plantilla de funcionarios. Expediente RHU/244/2019.
Para más información consultar el siguiente enlace:
boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do
30/01/2020
Bases reguladoras de la convocatoria para proveer en propiedad, como funcionario de carrera mediante concurso-oposición, de una plaza de Bombero-Conductor del Servicio de Extinción de Incendios, vacante en la plantilla de funcionarios. Expediente RHU/244/2019.
Para más información consultar el siguiente enlace:
boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do
AYUNTAMIENTO DE CAMARGO: 1 PLAZA DE OFICIAL 1ª PINTOR
30/01/2020
Bases para la provisión en propiedad, mediante el sistema de oposición libre, de una plaza de Oficial de Primera Pintor en régimen laboral encuadradas en el Grupo de Titulación D del Convenio Colectivo equivalente al C2 del EBEP. Expediente RHU/285/2019.
Para más información visitar el siguiente enlace:
boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do
30/01/2020
Bases para la provisión en propiedad, mediante el sistema de oposición libre, de una plaza de Oficial de Primera Pintor en régimen laboral encuadradas en el Grupo de Titulación D del Convenio Colectivo equivalente al C2 del EBEP. Expediente RHU/285/2019.
Para más información visitar el siguiente enlace:
boc.cantabria.es/boces/verAnuncioAction.do
